স্প্যাগেটি মডেল এবং ভেড়ার অঙ্কন: কীভাবে NUS সাব প্রশিক্ষণে আপনার অর্থ ব্যয় করে

একটি NUS সদস্যতার মূল্য গত কয়েক সপ্তাহ ধরে প্রশ্নবিদ্ধ করা হয়েছে। কিছু বিশ্ববিদ্যালয় এমনকি সম্পূর্ণভাবে চলে গেছে এবং অন্য অনেকগুলি ডিসফিলিয়েশনের পথে নেমেছে।



যদি বিশ্ববিদ্যালয়গুলি চলে যাওয়ার পক্ষে ভোট দেয়, তবে ইউনিয়ন তাদের অধিভুক্তি ফি ছাড়াই থাকবে। প্রতিটি SU অন্যান্য বিষয়ের মধ্যে অমূল্য প্রশিক্ষণের জন্য NUS-কে একটি ফি প্রদান করে।





অক্সফোর্ড ইউনিভার্সিটির প্রতিনিধিত্বকারী চারটি NUS প্রতিনিধি – যারা বর্তমানে তাদের £28,000 অ্যাফিলিয়েশন ফি প্রদান চালিয়ে যাবেন কিনা তা নিয়ে তাদের গণভোটে ভোট দিচ্ছেন – তারা সাবেটিকাল অফিসারদের জন্য NUS পরিচালিত প্রশিক্ষণে গৃহীত অনুশীলনগুলি প্রকাশ করেছেন।





যেখানে 3 অভিন্ন অপরিচিত ব্যক্তিদের দেখতে হবে

চারজন, নামে পরিচিত ওহ আচ্ছা, ঠিক আছে তারপর , 'অমূল্য' প্রশিক্ষণের তদন্ত করেছে এবং কিছু কার্যকলাপের ফটোগ্রাফ পোস্ট করেছে যার মধ্যে রয়েছে:





  • স্প্যাগেটি, মার্শম্যালো এবং স্ট্রিং দিয়ে সবচেয়ে লম্বা কাঠামো তৈরি করা
  • 'পাইরেট শীপ' এবং 'পরামর্শের ফুল' আঁকা
  • এবং মেঝেতে চেনাশোনাতে বসে বিশ্ব নেতাদের নিয়ে আলোচনা করছে।

স্প্যাগেটি s1



এটি প্রাপ্তবয়স্কদের জন্য টিম বিল্ডিংয়ের চেয়ে বেশি নার্সারি বলে মনে হচ্ছে যারা হাজার হাজার ছাত্রদের নেতৃত্ব এবং প্রতিনিধিত্ব করার জন্য। ন্যায্য হতে, তারা কিছু বেশ ভাল স্প্যাগেটি কাঠামো।

এটা জেনে আশ্বস্ত করা যায় যে যদি কখনো এমন কোনো ম্যানিফেস্টো পয়েন্ট থাকে যা স্প্যাগেটি, মার্শম্যালো এবং স্ট্রিংয়ের মাধ্যমে সমাধান করা যেতে পারে আমাদের NUS নেতারা এখন তা মোকাবেলা করতে পারবেন।



কিভাবে তাকে ছবি পাঠাতে পেতে

স্প্যাগেটি s2

আশা করি চারটি খাদ্য গ্রুপের জটিল নির্মাণের মাধ্যমে টিউশন ফি সরকারের পরিকল্পিত বৃদ্ধি কমিয়ে আনা যাবে।

ভেড়া

পাস্তা স্থাপত্যের ক্ষেত্রে দৃঢ় দক্ষতা থাকার পাশাপাশি, NUS অফিসাররা অঙ্কনেও পারদর্শী বলে মনে হয়।

গুঞ্জন শব্দে পূর্ণ একটি কার্টুন ভেড়ার একটি অঙ্কন ব্যবহার করে 'নেতৃত্ব' নিয়ে আলোচনা করা বেশ বিভ্রান্তিকর। অবশ্যই একজন নেতা ভেড়া হওয়া উচিত নয়, এমন একটি প্রাণী যা নির্বোধভাবে ভিড়কে অনুসরণ করে এবং সক্রিয়ভাবে সিদ্ধান্ত না নেওয়ার জন্য পরিচিত। ভেড়ারও একটি চোখ আছে

ভেড়ার শরীরে গুঞ্জন শব্দগুলি স্থাপন করার সাথে আরেকটি রূপক দেখা যায়, তারা কি 'পশমি' প্রকৃতির বিষয়ে মন্তব্য করছে এবং প্রশিক্ষণ অনুশীলনের ক্ষেত্রে এই শব্দগুলির ব্যবহার. এছাড়াও ভেড়াগুলিকে 'সেন্সিবল ফুটওয়্যার' দিয়ে লেবেল করা হয়েছে কিন্তু কিছু পরা আছে বলে মনে হচ্ছে না। NUS কি চায় যে আমরা জুতা না পড়ি বা ভেড়ার মত খুর না ধরি? খুবই বিভ্রান্তিকর.

ফুল

অন্তত ‘ফ্লাওয়ার অফ কনসালটেশন’ শিক্ষার্থীদের সাথে জড়িত থাকার কিছু বৈপ্লবিক কৌশল উন্মোচন করে। আপনি আশা করবেন নির্বাচিত শিক্ষার্থীরা তাদের সমসাময়িকদের সাথে একটি কার্টুন গাছ আঁকতে না পেরে যোগাযোগ করতে সক্ষম হবে! একটি ট্রি অফ ট্রেনিং বা কল্যাণের হেজ বা এমনকি - আমি বলতে সাহস করি - পরিবর্তনের একটি গুল্ম সম্পর্কে কী?

ছেলেরা তাদের বাদামের মাধ্যমে স্বাদ নিতে পারে

বসাসর্বনিম্ন মেঝেতে বসে বিশ্ব নেতাদের আলোচনা করা স্প্যাগেটি নামিয়ে এবং পেন্সিল আঁকার পরে আরও বিবেকপূর্ণ অনুশীলন বলে মনে হয়।

প্রাথমিক বিদ্যালয়ের দিনগুলোর কথা মনে করিয়ে দেওয়ার মতো, আমি নিশ্চিত যে আমাদের NUS অফিসাররা এই প্রশিক্ষণ সেশনে অনেক কিছু শিখেছে। এটি নেতৃত্ব এবং দলগত কাজ সম্পর্কে ছিল কিনা, আমরা এতটা নিশ্চিত হতে পারি না।